“Destruktiv adfærd og løgn” af Mette Egede

”Destruktiv adfærd og løgn” (Artikel skrevet af Mette Egede, november 2018). Om hvordan vi kan bruge den anerkendende tilgang, vores styrker og at gå de tre zoner. “Destruktiv adfærd og løgn” – sådan lød overskriften på den mail der tikkede ind fra skolen vedr. min søn. Nu er nok nok, tænkte jeg og rigtig mange…

“Jeg troede slet ikke, jeg kunne” – om hvordan styrker hjælper Susanne i en udfordring

”Det gik bare så godt…og jeg troede slet ikke, at jeg kunne”, fortalte Susanne med store øjne, der lyste af glæde. Susannes historie var, at hun havde en drøm om at arbejde professionelt, være kompetent, og være rummelig i relation til børn, forældre og kolleger. Susannes frustration var, at hun oplevede det stik modsatte. Jeg…

Fuld fart frem for RessourceDetektiven

Med et nyt fokus på ledelse og medarbejderudvikling, et nyt advisory board i ryggen og en relanceret og opdateret hjemmeside kulminerer en udviklingsrejse for P-Huset i Tønder med, at virksomheden skifter navn til RessourceDetektiven. – Vi har været på en forvandlingsrejse, der betyder, at vi nu skifter navn til RessourceDetektiven. Vi har gennem en længere…

RessourceDetektiven skaber modige ledere

Ledere får modet til at se det usikre i øjnene og styrken til at værdsætte både dem selv og deres ansatte med værktøjerne fra RessourceDetektiven. En anerkendende og styrkebaseret tilgang der både skaber personlig udvikling og bedre ledere. – Vi lader os ikke længere styre af facitlister og manualer på samme måde som tidligere, derfor…